6月23日，豐田汽車宣布，前副社長豐田章男被任命為新一任社長，前社長渡邊捷昭升任為副會長。現年52歲的豐田章男是豐田公司已故創始人豐田喜一郎的孫子，曾經擔任過北美和中國事務的專務董事，對豐田未來的發展有自己獨特的見解。至此，這已經是年內第五家國際車企高層的大變動，車企高層頻繁變動的背后都是市場業績在左右。

 

　　業績下滑豐田大調此次豐田高層的調整是個自上而下全方位的調整，涉及中國合資公司一汽豐田的高層人士調整可謂是其成立以來規模最大的一次調整。在有關中國業務方面，曾經負責北美業務的前專務董事布野幸利升任為副社長，今后將全面統括中國業務；現任豐田汽車(中國)投資有限公司總經理加藤雅大升任常務董事，今后將繼續作為豐田在華地區總部的總經理在中國現地管理具體的中國業務。

 

　　另外，前一汽豐田汽車銷售有限公司總經理毛利悟升任常務董事，將在日本總部負責中國方面的業務。

 

　　除此以外，以前從事過中國方面業務的前常務董事古谷俊男(曾擔任一汽豐田總經理)和磯貝匡志也(前豐田中國總經理)分別升任為專務董事和常務董事。

 

　　業界認為，盡管豐田已經超過通用成為全球最大汽車制造商，還是避免不了受到金融危機的影響，全球業績下滑，首次出現虧損這也是導致豐田高層全面換血的直接原因。此次豐田章男上任后難題也不少，第一個難題就是在全球經濟衰退的環境下，如何引領豐田走出虧損泥潭。

 

　　對于高速增長的中國市場自然不會放過，豐田在新一屆董事會中，從負責中國業務的董事人數的增加，和以新社長為首的曾經擁有過中國業務經驗的人員的升任，都體現出豐田對中國市場的重視。

 

　　中國仍是新通用的亮點緊隨其后，通用汽車宣布最新的人士任命，現任上海通用汽車執行副總經理蘇瑞博被任命為通用汽車全球采購與供應鏈的全球副總裁，而上海通用汽車宣布劉曰海先生將接替蘇瑞博，出任上海通用汽車執行副總經理，此項任命將于7月1日起正式生效。

 

　　蘇瑞博的升遷，或預示著更多中國機會。業界專家認為，這次調動的特殊之處是回新通用，說明新通用對中國的重視，再度證明國內業務成為新通用區域業務亮點。

 

　　之前，今年4月，原上海通用汽車副總經理孫曉東調任上海汽車集團股份公司質量與經濟運行部執行總監；原上海汽車集團股份公司質量與經濟運行部總監蔡賓接任上海通用汽車副總經理，主要負責上海通用汽車市場營銷方面的相關工作。業內人士指出，此次調整主要是受上海通用2008年銷售業績下滑的影響。

 

　　多家國內車企高層也調整受國際大環境的影響，國內汽車企業的高層變動也很頻繁。除個別是正常的人事變動外，更多的人事變動預示著公司戰略思路的調整。

 

　　5月份，神龍公司宣布，雷新于6月1日正式擔任東風標致副總經理；原副總經理唐騰調任神龍公司戰略規劃部部長兼營銷總監，屬于正常的人事調整。而像一汽豐田、上海通用等國內汽車企業的高層頻繁變動，無不與業績緊密掛鉤。

 

 

    來源：競報